Мога ли да загубя работата си ако подам иск за компенсация за инцидент срещу работодателя ми?

Contact

Elida Dimitrova Paralegal
Bulgarian

Когато сте претърпели инциден на работното си място не по ваша вина и заради това не сте в състояние да работите в продължение на няколко дни, седмици или дори месеци, може да не сте в състояние да се справите финансово.
Важно е да запомните, че иска ви за обезщетение за трудова злополука не е нещо лично срещу работодателя. Законът в Англия казва, че всички работодатели са задължени да имат валидна застрахователна полица, която да покрие стойноста на евентуални искове за обезщетение при трудова злополука.Някои хора се притесняват да подадат иск, когато това е срещу техния работодател. Те си мислят, че това може да засегне работните взаимоотношения между тях и техните шефове и колеги. Притесняват се, че могат да бъдат уволнени или да бъдат принудени да напуснат поради лоша работна атмосфера.

Зааконите по трудово право в Англия, имат за цел да предотвратяват тези ситуации, така че не трябва да се чувствате виновни за това че сте си потърсили правата когато сте пострадал при злополука.
Ако искът ви е успешен, парите за компенсацията идват от застрахователната полица на вашия работодател, а не от личния им джоб!

За да говорите с член на екипа ни за физически травми на български език.